PEKANBARU, LIPO - Pemerintah Kota (Pemko) Pekanbaru menjadi rujukan Pemko Solok, Sumatera Barat (Sumbar) dalam penerapan manajemen talenta ASN.
Hal itu ditandai dengan kunjungan kerja (kunker) Sekretaris Daerah Kota (Sekdako) Solok Desmon dan jajaran ke Kota Pekanbaru, Senin (27/7/2026).
Kedatangan Desmon dan jajaran disambut Pelaksana Harian (Plh) Sekdako Pekanbaru Masykur Tarmizi didampingi Kepala BKPSDM Samto, bertempat di ruang rapat lantai 2 Mal Pelayanan Publik (MPP).
"Alhamdulillah, siang hari kita menerima kunjungan dari teman-teman Pemerintah Kota Solok, dipimpin oleh pak sekda, pak asisten juga, kepala BKD, Kabag Pembangunan. Tujuannya yang pertama ingin melihat pengisian jabatan dengan pola manajemen talenta," ungkap Masykur usai menerima kunjungan dari Pemko Solok.
Disampaikannya, Pemko Solok saat ini telah mendapatkan persetujuan penerapan manajemen talenta dari Badan Kepegawaian Negara (BKN). Namun Pemko Solok masih mencari referensi sebelum menerapkan kebijakan tersebut secara penuh.
"Karena Pekanbaru merupakan salah satu daerah yang sudah menerapkan manajemen talenta, itu yang ingin ditiru oleh Pemerintah Kota Solok," terang Masykur.
Ia menyatakan bahwa Pemko Pekanbaru di bawah kepemimpinan Wali Kota Agung Nugroho sangat terbuka bagi daerah lain yang ingin belajar berbagai kebijakan, khususnya di bidang kepegawaian.
"Tadi kita sudah sampaikan bagaimana prosesnya dari awal, apa yang menjadi kelebihan ataupun keunggulan dari proses pengisian jabatan dengan manajemen talenta ini," tutup Masykur.
Seperti diketahui, Pemko Pekanbaru sejak Februari 2026 lalu sudah mulai menerapkan manajemen talenta. Sistem ini mengedepankan kompetensi, kinerja, integritas serta potensi pengembangan aparatur sebagai dasar penempatan jabatan.
Penerapan manajemen talenta ini diatur melalui Keputusan Kepala BKN Nomor 68 Tahun 2026 tentang Persetujuan Penerapan Manajemen Talenta di lingkungan Pemerintah Kota Pekanbaru.
Melalui sistem ini, Pemko Pekanbaru berharap dapat mewujudkan birokrasi yang profesional, kompeten, dan berkinerja tinggi dalam melayani masyarakat. ******